Обязанности:

• Участие в проектах внедрения ЗУП на базе «1С: Предприятие 8»;
• Проведение обследования и формализация требований Клиента;
• Моделирование бизнес-процессов;
• Обучение пользователей работе в 1С: Зарплата и управление персоналом ред. 3.1, консультирование по вопросам учета;
• Поиск ошибок в ведении учета, предоставление рекомендаций по их устранению;
• Написание ТЗ на разработку;
• Оценка трудозатрат разработчика.

Требования:

• Опыт работы на должности от 2-х лет;
• Методологические знания продукта 1С: Зарплата и управление персоналом 8;
• Уверенные знания в области Кадрового учета, расчета зарплаты, расчета НДФЛ, взносов, формирования и сдачи регламентированной отчетности;
• Знания на уровне 1С - Специалист;
• Умение моделировать бизнес-процессы;
• Знание базовых бухгалтерских регламентированных отчетов.

Условия:

• Оформление по ТК РФ;
• График работы 5/2 (8.00-16.30)
• Удаленный формат работы;
• Заработная плата от 110 до 150 тыс руб;
• Аккредитованная компания; Корпоративные скидки у партнеров компании.